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    企业文化根植于每位员工的心中

    永孜堂的企业文化是朴素而富有内涵的,“孜孜永求、大众健康”简简单单的八个字,承载着永孜堂人做“百年企业”的辉煌梦想。认认真真实践好这个八个字,永孜堂做“百年企业”也只是时间问题?!昂臀?,诚为基”的企业经营理念,是永孜堂在新时期,对中华传统文明的承接,是孔孟之道“言忠信,行笃敬”的现实榜样。永孜堂人说话忠诚守信,行事笃实严谨,以和为贵,做到和气生财;以诚待客,做到诚信立企。
    永孜堂的企业文化已溶入在了5000年漫长的中华文明长河中。深厚的文化底蕴和优秀的企业精神,为永孜堂的发展奠定了坚实的根基。永孜堂的管理理念是合理而富有人情的,它不呆板,具有很强的灵活性。这种管理是全局性系统化的管理,以目标为中心,以人才为基础,以结果为标准,以市场为前沿,公司的一切工作都服务于市场。这样的管理方式,充分的发挥了每一位员工的潜能,减少了工作流程,提高了工作效率。这是一种外松内紧自觉式的管理方式,做到了以人为本,真正地突出了员工的主体地位。在永孜堂公司,没有刻板的制度,个人收入完全与销售业绩挂钩,大家在一起像一个大家庭,工作氛围很轻松,但谁也不会放松工作,因为公司的发展与个人的发展已紧密联在了一起。
    “仁者无敌”是指施行仁政的人是无敌于天下的,出自《孟子-梁惠王》,永孜堂施行的正是无敌于天下的“仁政”,这种管理方式也正符合了二十一世纪民主化管理的思想?!堆印匪担骸爸胺侄癫宦?,次定而序不乱,兼听齐明而百事不留”。大意是说,职责分明,人们办事就不会怠慢,等级明确,次序就不会混乱,全面听取意见明察一切,于是一切事情都能及事处理,不会受到阻滞。其这就现代企业管理制度的精髓,永孜堂公司正在建设适合自己的现代企业管理制度,做到职序不乱,百事不留。
    企业文化是企业制度的精神化,核心化,已成为员工的思想意识形态。年初特大雨雪冰冻灾害使永孜堂公司遭受重创,生产一度停止,公司上下齐心协力,发扬艰苦奋斗连续战斗的精神,奋战一周,使生产终于恢复了正常。永孜堂特有的企业文化,造就了特有的永孜堂人,无论是面对正常工作,还是面对艰难险阻,永孜堂公司的企业文化,都会发挥出重要的作用。
    云南永孜堂制药有限公司        地 址:云南省昆明市高新区鑫园小区别墅15A幢1-3层       联系电话:0871-63648999      传 真:0871-63633499
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